Meta, çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılık (DEI) programlarına son verdiğini doğruladı. Şirket, çeşitlilik işe alım hedeflerini ve baş çeşitlilik sorumlusu pozisyonunu kaldırarak azınlık sahipli işletmelere öncelik verme uygulamasını da sona erdiriyor.
Meta’nın DEI girişimlerini sonlandırdığına ilişkin haberler, Axios ve The New York Times tarafından gündeme taşındı. Şirketin iç yazışmalarına göre, bu kararın ardında değişen “yasal ve politik ortam” yatıyor. Meta İnsan Kaynakları Başkan Yardımcısı Janelle Gale, çalışanlara gönderdiği bir notta, ABD Yüksek Mahkemesi’nin son dönemdeki kararlarının mahkemelerin DEI konularına yaklaşımında bir değişim sinyali verdiğini belirtti. Gale, “DEI terimi, bazıları tarafından belirli gruplara ayrıcalıklı muamele yapıldığı anlamına gelen bir uygulama olarak algılandığı için tartışmalı bir hale geldi” ifadelerini kullandı.
Yüksek Mahkeme’nin son kararları, ırk, cinsiyet ve cinsellik gibi konularda sistematik sorunlara yönelik girişimlere sıcak bakmıyor. Ancak Meta’nın bu kararının yalnızca hukuki bir kaygıya dayandığını söylemek zor.
İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR

Mark Zuckerberg Meta’nın yapay zekâ planını açıkladı

OpenAI, Google ve Meta çalışanları yapay zekâ için düzenleme istedi

Threads artık özel mesajlarda Meta AI ile sohbet etmenizi sağlıyor

Redmi K100 Pro tasarımı sızdı, Poco F9 Ultra bağlantısı güçlendi

Google Lyria 3.5 ile yapay zeka şarkıları daha gerçekçi ses çıkarıyor
Meta’nın DEI programlarına son verme kararını, şirketin son dönemdeki diğer politik değişiklikleriyle birlikte değerlendirmek gerekiyor. Mark Zuckerberg, üçüncü taraf doğrulama süreçlerini durdurduğunu ve platformunda izin verilen konuşma türlerini değiştirdiğini duyurdu. Aynı dönemde Meta’nın Messenger platformundan “Trans ve İkili Olmayan Temalar” başlıklarını ve bu temalara ilişkin duyurularını kaldırdığı bildirildi.
Meta üst düzey yönetiminde de değişikliğe gitmişti
Buna ek olarak, Meta yönetim kuruluna UFC CEO’su ve Trump destekçisi Dana White’ın katıldığı açıklanmıştı. Zuckerberg’in UFC hayranlığı bilinse de bu hamle, şirketin muhafazakâr seslere daha fazla yer vermeye başladığına işaret ediyor.
Günün Öne Çıkan Fırsatları






REKLAM — Bu içerikte satış ortaklığı bağlantıları bulunmaktadır. Bu bağlantılar üzerinden yapılan alışverişlerden Teknoblog komisyon kazanabilir.
Meta’nın bu değişiklikleri, güncel yasal ve politik ortamın ötesine geçerek, şirketin gelecekte iş yapma biçimini yeniden şekillendirdiğini gösteriyor. Daha az denetleme, daha fazla esneklik ve muhafazakâr bakış açılarına yönelim, şirketin yeni stratejisinin temel taşları arasında yer alıyor gibi görünüyor.


