Microsoft’un oyun bölümünün geleceğine ilişkin tartışmalar sürerken Xbox CEO’su Asha Sharma, şirketin Xbox’ı elden çıkarmayı planladığı yönündeki iddialara açık biçimde karşı çıktı. Sharma, The New York Times’a verdiği röportajda “Xbox satılık değil” ifadesini kullanırken, Microsoft’un oyun operasyonunu yeniden büyümeye taşıyacak farklı iş modellerini ve ortaklık seçeneklerini değerlendirmeye devam edeceğini söyledi. Bu açıklama, Microsoft CEO’su Satya Nadella ile CFO Amy Hood’un Xbox bölümünü tamamen ayırma seçeneğini değerlendirdiğine yönelik daha önce yayımlanan haberlerin ardından geldi. The Information, haziran ayında iki yöneticinin Xbox’ın Microsoft bünyesinden ayrılması ihtimali üzerinde durduğunu öne sürmüş, daha yakın tarihli haberinde ise Nadella ve Hood’un Sharma tarafından hazırlanan yeniden yapılanma planına destek vermeye başladığını aktarmıştı. Şirketin mevcut yaklaşımı bu nedenle Xbox’ın satılmasından çok, organizasyonun küçültülmesi ve iş modelinin yeniden düzenlenmesi üzerinde yoğunlaşıyor.
Sharma’nın açıklamasına göre Microsoft, Xbox’ın uzun vadede daha sürdürülebilir bir yapıya kavuşması için yalnızca organizasyonel değişikliklerle yetinmeyecek. Xbox CEO’su, doğru ortaklıkların ve uygun işletme modelinin belirlenmesi dahil olmak üzere şirketin başarıya ulaşması için gerekli seçeneklerin değerlendirileceğini belirtiyor. Bu yaklaşım, Xbox’ın bağımsız bir ortak girişime dönüştürülmesi ya da Microsoft’tan tamamen ayrılması gibi daha kapsamlı seçeneklerin en azından şimdilik geri planda kaldığına işaret ediyor. Nadella ile Hood’un da Xbox için planlanan kapsamlı yeniden yapılanmayı desteklediği bildiriliyor. Buna rağmen şirket yönetiminin geçmişte farklı seçenekleri değerlendirmiş olması, Xbox’ın kurumsal yapısının önümüzdeki yıllarda da değişmeye devam edebileceğini gösteriyor.
Microsoft Xbox yapılanmasını daha küçük ve odaklı hâle getiriyor
Sharma, Xbox bölümündeki yeniden yapılanmayı haziran ayında bir “reset” olarak tanımlamıştı. Bu program kapsamında Microsoft’un 2027 mali yılı boyunca Xbox bünyesinde 3.200’e kadar çalışanla yollarını ayırmayı planladığı belirtiliyor. Microsoft’un 2027 mali yılı haziran ayında sona ereceği için işten çıkarmaların tek seferde değil, daha uzun bir zaman dilimine yayılarak gerçekleştirilmesi bekleniyor. Satya Nadella da yakın zamanda katıldığı Sources podcast yayınında bu değişikliklere destek verdi ve Sharma’nın ekip içerisindeki sadeleşme çalışmalarını olumlu karşıladığını söyledi. Nadella’ya göre Microsoft’un bundan sonraki temel hedeflerinden biri, oyunları daha fazla kullanıcıya ulaştırırken aynı zamanda sürdürülebilir bir iş modeli oluşturabilmek.
İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR
vivo X Fold6 küresel pazara 6.900 mAh pille açılıyor
OpenAI, 30 milyar dolar yatırım için 1,4 trilyon dolar hedefliyor
Google Gemini 4 Argon’u tanıttı, 1 milyon token çıktı sunacak
WhatsApp genç hesaplarına ebeveyn denetimi ekledi: Mesajlar özel kalacak
Windows 11 26H2 dağıtıma çıktı, kurulum tek yeniden başlatma istiyor
Yeniden yapılanmanın etkileri yalnızca çalışan sayısıyla sınırlı kalmıyor. Halo markası Activision çatısı altına taşınırken, Sea of Thieves ve Age of Empires’ın arkasındaki geliştirici ekiplerde de organizasyonel değişikliklere gidildi. Xbox Game Studios tarafında yapılan daha geniş çaplı düzenlemeler ise yönetim katmanlarının azaltılması, daha küçük stüdyoların elden çıkarılması ve kaynakların Microsoft’un en büyük oyun markalarında yoğunlaştırılması üzerine kuruluyor. Böylelikle şirket, çok sayıda farklı stüdyoyu ve projeyi aynı organizasyon içinde yönetmek yerine daha sınırlı sayıda büyük franchise çevresinde daha yalın bir yapı oluşturmayı hedefliyor. Bu model operasyonel maliyetlerin düşürülmesine yardımcı olabilirken, daha küçük ölçekli veya deneysel projelerin Microsoft bünyesinde eskisi kadar geniş yer bulamaması gibi bir sonucu da beraberinde getirebilir.
Son değişikliklerin Xbox’ı Microsoft bünyesinde daha bağımsız çalışan bir yapıya dönüştürme ihtimali de gündemde bulunuyor. Kaynakta, ortaya çıkan organizasyonun Microsoft’un LinkedIn’i yönetme biçimine benzer şekilde, ana şirkete tamamen ait fakat operasyonel açıdan daha ayrı hareket eden bir iştirak modeline yaklaşabileceği belirtiliyor. Böyle bir yapı Xbox’ın kendi gelir, maliyet ve büyüme hedeflerine daha doğrudan odaklanmasını sağlayabilir. Bunun yanında Microsoft’un Xbox Game Pass, konsol donanımı, Activision Blizzard içerikleri ve kendi oyun stüdyoları gibi farklı iş kollarını tek bir ekonomik model altında nasıl dengeleyeceği temel meselelerden biri olmaya devam ediyor. Sharma’nın sözleri de şirketin yalnızca mevcut yapıyı küçültmeye değil, Xbox’ın uzun vadede nasıl para kazanacağına ilişkin daha kapsamlı bir model arayışına odaklandığını gösteriyor.
Günün Öne Çıkan Fırsatları
REKLAM — Bu içerikte satış ortaklığı bağlantıları bulunmaktadır. Bu bağlantılar üzerinden yapılan alışverişlerden Teknoblog komisyon kazanabilir.
Xbox’ın gelecekte satılma ihtimali kaynakta tamamen dışlanmıyor, fakat şirket yönetiminin bugün için izlediği yol böyle bir sürece işaret etmiyor. Sharma, Microsoft ile gidilecek daha uzun bir yol bulunduğunu ve yönetimin uzun vadeli bakış açısını koruyacağını söylüyor. Ne var ki Xbox CEO’sunun şubat ayında kullandığı “Plan, plan olmaktan çıkana kadar plandır” ifadesi, şirket yönetiminin mevcut yaklaşımı değişmez kabul etmediğini de ortaya koyuyor. Dolayısıyla Microsoft’un önceliği şu aşamada Xbox’ı elden çıkarmak yerine maliyetleri azaltmak, yönetim yapısını sadeleştirmek ve büyük oyun markaları etrafında yeniden büyüme sağlayabilecek bir düzen kurmak. Mevcut tablo, Xbox markasının Microsoft bünyesinde kalacağını gösterirken, bölümün birkaç yıl önceki organizasyon yapısıyla faaliyet göstermeye devam etmeyeceği de giderek daha belirgin hâle geliyor.
