Amazon, Lüksemburg’da bulunan Avrupa merkez ofisinde yaklaşık 370 çalışanıyla yollarını ayırmaya hazırlanıyor. Bloomberg’in aktardığı bilgilere göre, bu sayı merkezdeki toplam iş gücünün yaklaşık yüzde 8,5’ine karşılık geliyor. Şirketin başlangıçta işten çıkarılacak kişi sayısını 470 olarak planladığı, ancak Avrupa Birliği mevzuatı gereğince çalışan temsilcileri ve bazı durumlarda hükümetle müzakere etme zorunluluğunun bu sayıda revizyona neden olduğu belirtiliyor.
İşten çıkarmaların duyurusu, Amazon’un çalışanlarına gönderdiği dahili bir yazışmayla yapıldı. Söz konusu belgede, kararın “iş ihtiyaçları ve yerel stratejileri yansıtan ayarlamalar” kapsamında alındığı ifade ediliyor. Amazon, Lüksemburg’da sunulan kıdem tazminatlarının sektör ortalamasının oldukça üzerinde olduğunu da vurguladı. Bu süreçte işini kaybedecek çalışanlar için şirketin sunduğu destek paketlerinin detayları kamuoyuyla paylaşılmış değil.
Amazon özellikle yazılım geliştiricileri işten çıkarıyor
Lüksemburg’daki iş gücü piyasasının sınırlı büyüklüğü, aynı anda yüzlerce nitelikli çalışanın iş aramasını daha da zorlaştırıyor. Yerel kaynaklara göre, bu kişilerin çoğu Amazon’da çalışmak üzere başka ülkelerden Lüksemburg’a taşınmış durumda. Yasalara göre, bu çalışanlar üç ay içinde yeni bir iş bulamazlarsa ülkeden ayrılmak zorunda kalacak. Bu durumun, teknoloji sektöründeki göçmen profesyoneller için ciddi sonuçlar doğurabileceği değerlendiriliyor.
İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR
OnePlus resmen Avrupa ve Kuzey Amerika’dan çekiliyor
Avrupa Birliği akıllı saatler için kritik pil kararını değiştirdi
Google Android Auto’daki can sıkan bağlantı sorununu gidermeye başladı
Meta’nın işten çıkarma süreci mahkemelik oldu, yapay zekâ suçlaması gündemde
OnePlus’ın ABD ve Avrupa macerası sona erebilir
Şirket içinden Bloomberg’e konuşan bir çalışanın ifadesine göre, işten çıkarılacak kişiler arasında özellikle yazılım geliştiriciler öne çıkıyor. Bunun, teknoloji sektöründe yapay zekâ uygulamalarının yaygınlaşmasıyla birlikte insan gücüne olan ihtiyacın azalmasından kaynaklandığı tahmin ediliyor. Amazon’un son dönemlerde yazılım geliştirme gibi görevlerde yapay zekâ kullanımını artırdığı, bunun da bu kararda etkili olduğu düşünülüyor.
Amazon, ekim ayında yaptığı açıklamada küresel çapta yaklaşık 14.000 kişiyi işten çıkaracağını duyurmuştu. Bu karar, şirketin yapay zekâ ve otomasyon alanındaki yatırımlarını genişletmesiyle aynı döneme denk gelmişti. Aynı ay çıkan başka bir raporda ise Amazon’un robotik operasyonlarını büyütme planlarının ABD’de yaklaşık yarım milyon çalışanın işini riske atabileceği öne sürülmüştü.
Günün Öne Çıkan Fırsatları
Teknoblog'un satış ortaklıkları vardır. Bunlar, editoryal içeriği etkilemez, ancak Teknoblog, satış ortaklığı bağlantıları üzerinden satın alınan ürünler için komisyon kazanabilir.
Tüm bu gelişmelere rağmen Amazon, Lüksemburg’daki en büyük işverenler arasında kalmaya devam edecek. İşten çıkarmaların ardından bile şirketin ülkede en fazla istihdam sağlayan beşinci kuruluş konumunu koruyacağı bildiriliyor. Yaklaşık 680 bin nüfusa sahip Lüksemburg gibi küçük bir ülkede Amazon gibi büyük teknoloji şirketlerinin iş gücü politikaları, yalnızca ekonomi üzerinde değil, aynı zamanda göçmen politikaları ve sosyal dengeler üzerinde de etkili olabiliyor.
